【央媒说秦】抚宁：学用结合强本领
发布时间：2025-05-15 10:03:36 来源：中国纪检监察报 本报讯（通讯员 赵元）“作为一名纪检监察新兵，这次系统培训，不仅帮助我填补了知识空白，也锤炼了我的实务能力。”日前，河北省秦皇岛市抚宁区纪委监委举行纪检监察干部“新竹砺节、三化强基”培训活动，新进年轻干部齐颂在参训后感慨道。 抚宁区纪委监委把年轻干部教育培养作为提升干部战斗力的重要抓手，结合年轻干部特点和能力需求，从抓实学习教育、一线实战练兵、规范业务流程等方面助推履职能力提升，以系统思维强化年轻干部选育管用全链条培养。 针对新入职的纪检监察干部，该区纪委监委设置个性化培养路径，将新进干部与业务骨干“一对一”结组，建立导师帮带机制，明确导师带思想、带技能、带作风的责任和学员学理念、学本领、学技能的任务，帮助年轻干部迅速提升综合素质，熟悉业务知识、规范工作流程、掌握技能技巧，快速适应纪检监察工作高质量发展要求。目前，导师和学员已结对11组。 为有效提升年轻干部专业素养和业务能力，该区纪委监委坚持专题培训与实战练兵相结合，一方面，开设“清风在线 纪法赋能”大讲堂，邀请专业人士围绕政治理论、社会经济、政策法规等进行专题授课，帮助年轻干部开阔思路、提高眼界；另一方面，聚焦实战锻炼，组织年轻干部全程参与监督检查、审查调查、巡察等具体业务工作，以实战补短板、强本领。通过精准化开展培训、跟案学习、以案代训等方式，切实增强年轻干部的业务本领。 此外，为持续强化自我监督管理，该区纪委监委健全完善请示报告、谈心谈话等机制，针对年轻干部新入职、职务调整等关键节点进行谈心谈话，及时掌握干部思想动态，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠偏。同时，强化年轻干部警示教育，通过组织观看警示教育片、学习违纪违法典型案件警示录、组织参观廉政教育基地等方式，引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。 |
| 欢迎访问秦皇岛市纪委监委网站！今天是： |
